上周三我在合肥一所初中的教研现场推开门的时候,长桌上已经摆好了整整齐齐的搪瓷杯子,每个杯子旁边还放了一张打印好的教研流程表,投影幕布上打着加粗的大字:XX学期校本教研第一次全体会议。
坐了40分钟我才反应过来,前20分钟是主任讲考勤要求,后20分钟是说这学期要交多少篇教研论文、攒多少页活动台账,散会的时候大家攥着笔记本往外走,有人小声嘀咕:“这算哪门子教研?”
那些走了味的校本教研,到底在耗谁的时间
我前前后后跑过12所安徽的中小学,从合肥市区的重点校,到六安山里的教学点,见过的走了味的教研,真的能攒出一整本吐槽合集。
有的学校的教研活动,流程固定得像流水线:主任先念20分钟上级文件,然后每个老师按座位顺序轮着说两句“最近的教学感悟”,内容翻来覆去就是“要认真备课,要关心学生”,说完了大家在签到表上签个名,拍一张大家凑在投影前面的集体照,散会。全程没人聊上周的课堂上,哪个知识点学生听的时候皱着眉,哪个作业设计学生做的时候怨声载道。

说真的,我见过最离谱的一次,教研活动定在周三下午最后两节课,那天刚好赶上晚高峰接孩子,有个刚工作两年的年轻老师,刚说到自己琢磨了一周的文言文分层作业设计——就是给基础弱的孩子留字词抄写,给学有余力的孩子留短篇拓展阅读,刚要讲具体怎么分层,主任就抬头催:“快点快点,后面还要留时间拍宣传稿用的照片,别耽误大家接孩子。”话头硬生生掐断。散会的时候那个年轻老师攥着自己写了三页纸的设计稿,脸都涨红了。
这种教研,说破大天就是走形式。耗掉的是老师本来可以用来改作业、找学生谈心的时间,最后连个能解决实际问题的结论都拿不出来。难怪很多老师一听到“校本教研”四个字就下意识皱眉头——不是大家不想把课教好,是太多活动把“教研”的内核给磨没了。
真的有用的教研,从来不是坐出来的
我印象最深的一次有效教研,根本没在会议室开。
那是去年春天在合肥南门小学,三年级的语文组,本来定好要在会议室开教研会,结果大家刚坐下来,就听见隔壁班的下课铃响,刚上完《花的学校》的授课老师抱着一摞作业本出来,几个听课的老师直接就凑上去,连会议室的门都没进。
有人说“刚才那个小组讨论的环节,我数了下,举手的全是前两排的孩子,后排那几个平时爱做小动作的男生,全程没举过手,你刚才也没点他们”;有人掏出自己班的作业设计,说“我上次教这课的时候,给不爱发言的孩子准备了提示卡,上面印着‘我觉得花的学校在____地方’,孩子拿着卡就敢说了,你下次试试”;还有人说“刚才的生字听写,有三个孩子把‘落’字写错了偏旁,下午我单独找他们补个小练习就行,不用全班再抄十遍”。

没有PPT,没有准备好的发言稿,甚至连个固定的桌子都没有,大家就靠在走廊的栏杆上,你一句我一句,二十分钟就把刚才那节课的问题全捋顺了,连每个问题对应的解决办法都定好了。
这种教研,才是真的能落到课堂上的。很多家长可能没意识到,老师之间这种实打实的交流,最后直接影响到自己孩子的上课体验。之前有个妈妈找我吐槽,说孩子的数学作业量特别大,同类型的应用题要做十几道,孩子每天写作业写到十点多——后来才知道,那个年级的数学老师从来没凑在一起碰过作业设计,每个老师都是自己对着教参布置作业,同类型的题你布置一遍我再布置一遍,根本没人做整合。最后耗的是孩子的时间,攒的是对数学的抵触情绪。
别把教研的门槛架得太高
现在很多学校一提到校本教研,第一反应就是要搞大动作:要申报市级、省级的课题,要找专家来点评,要拿出能拿奖的成果,要做展板、印手册,好像没有这些“高大上”的配置,就不算正经教研。
其实根本不是。
我之前在六安的一个乡村教学点见过最接地气的教研:没有会议室,大家就围在学校门口的老槐树下面,每个月凑一次,每个人说一件自己班上遇到的、自己解决不了的事。有人说“我班有个孩子爸妈在外打工,跟着奶奶过,上课总走神,叫起来回答问题都不知道讲到哪了”,旁边的老教师就接话,说“我之前班也有这样的孩子,你每次上课前,悄悄走到他桌边敲敲他的桌子,他就能把注意力拉回来,别当着全班的面说他,孩子脸皮薄”;有人说“我教拼音的时候,总有几个孩子把b和d搞混,试了好几个办法都不行”,另一个老师就说“我有个土办法,让孩子摸自己的胸口,凸出来的那面是b,平的那面是d,我用这个办法教了快十年,从来没孩子搞混过”。
你看,这就是最实在的校本教研。它不需要什么高深的理论,也不需要什么光鲜的奖状,就是一群天天泡在课堂里的老师,把自己遇到的真问题摆出来,把自己试过的管用的办法拿出来,凑出一个最适合自己学校孩子的解决方案。
上周我又路过之前那个开无效教研的初中,看见几个老师在走廊上凑着看一张单元测试卷,你一句我一句分析哪个题错的学生最多,哪个知识点的讲解方法需要调整。春天的阳光斜斜落在他们摊开的卷子上,风把卷子的边角吹得掀起来一点。
那一刻我突然觉得,这才是校本教研本来该有的样子。没有打卡的压力,没有要应付的台账,没有要拍的宣传照,就是一群想把课上好的人,凑在一起,把那些细碎的、真实的教育难题,一点点掰碎了,揉开了,找个最适合自己学生的解法。